Что такое латиноамериканский день равных выплат?

2024 Автор: Steven Freeman | [email protected]. Последнее изменение: 2023-12-17 08:20

Сегодня, 20 ноября, отмечается день равных выплат для латинцев, который обозначает, сколько лет должен работать латинец, чтобы заработать столько же, сколько белый человек заработал в предыдущем году. Вы правильно прочитали: латина должна проработать почти 11 месяцев второй год, чтобы соответствовать заработку своего коллеги-мужчины за один год.

В этом году День равных выплат в Латине упал на 18 дней позже, чем в 2018 году, потому что доходы Латинских стран фактически сократились в 2017 году (год, используемый для определения Дня равных выплат в 2019 году). По данным Национального женского юридического центра, латиноамериканцы поднялись всего на 4 цента за четыре десятилетия, и в 2013 году самая высокая заработная плата латинян по сравнению с белыми мужчинами составила 56 центов на доллар.

Несмотря на принятие Закона о равной оплате 1963 года, американские женщины все еще пытаются преодолеть сохраняющийся разрыв в заработной плате в этой стране. Женщины всех рас страдают от разрыва в оплате труда, но латинские женщины находятся в нижней части иерархии заработной платы. В то время как белые женщины зарабатывают средние еженедельные доходы вперед, чтобы помочь повысить осведомленность о разрыве в заработной плате в Соединенных Штатах. «Недостаточная осведомленность о разрыве в оплате труда расстраивает, но недоразумения относительно его причин совершенно опасны», - написала Ева Лонгория в новом эссе для CNBC. «Согласно исследованию [LeanIn.org], почти 30 процентов американцев считают, что разрыв в оплате труда существует отчасти потому, что латиноамериканцы просто выбирают низкооплачиваемую работу, подразумевая, что сами латиноамериканцы могут быть обвинены в этом разрыве. Это предположение совершенно не соответствует действительности ».

Как отмечает Лонгория, разрыв в оплате сохраняется, даже если вы учитываете образование, опыт и другие факторы. Когда вы добавляете такие факторы, как неадекватная политика отпусков по уходу за ребенком и расизм на рабочем месте, легко понять, почему разрыв в оплате труда в Латинской Америке продолжает оставаться таким большим.

К 2060 году 25 процентов женщин в США будут латинами. Изменения - это тяжело, но это должно произойти, и в День равных выплат в Латинской Республике мы хотим напомнить вам, чтобы вы знали, чего вы стоите.